Terug naar overzicht

Vacature basisarts

Welkom bij De Bedrijfspoli. Onze visie? Medewerkerkracht.

Werken bij De Bedrijfspoli betekent werken vanuit je eigen Medewerkerkracht. Jouw Medewerkerkracht is een voorbeeld voor management en medewerkers van onze klanten. Samen met collega’s bepaal je hier de inzet van je talenten in het proces van preventie, inzetbaarheid en verzuim. Op deze manier ervaart de klant jou als een energieke adviseur die Medewerkerkracht in bedrijven weet te verhogen.

Kom jij ons team versterken als basisarts?!

Zo zou jouw werkweek eruit kunnen zien:

Maandag: ben je op locatie bij een nieuwe klant, waar je eerst een afspraak hebt met de personeelsadviseur, die jou een rondleiding geeft door de organisatie zodat je een completer beeld krijgt. Vervolgens sluit je samen aan bij het SMT om lopende casussen te bespreken én om alles goed in kaart te brengen voor je eerst spreekuur volgende week.

Die middag staat de maandelijkse “samwerkmiddag” gepland waar alle collega (Bedrijfs)artsen en Coaches Arbeid en Gezondheid bij elkaar komen om interne en externe ontwikkelingen te bespreken.

Dinsdag: ben je op een locatie bij de klant waar je een verzuimspreekuur hebt. Je spreekt deze dag 6 medewerkers waarbij je de tijd kan nemen om de juiste vragen te stellen, adviezen te geven, een probleemanalyse op te stellen of inzetbaarheidsprofiel. Aan het eind van de dag overleg je telefonisch met jouw supervisor over een ingewikkelde casus. Uiteraard leg je deze gesprekken en acties vast in het medisch dossier en hou je rekening met alle privacyaspecten.

Woensdag: is wellicht jouw vrije dag?

Donderdag: verricht je een rijbewijskeuring en is een arbeidsomstandighedenspreekuur gepland. Daarna overleg je met een veiligheidskundige over de preventieve maatregelen, die bij één van de bedrijven waar je voor werkt genomen kunnen worden, zodat je de verzuimanalyse en het Arbo jaarplan verder af kunt ronden. Deze dag staat daarmee dus vooral in het teken van preventie.

Vrijdag: heb je voor een MKB-klant een spreekkamer gereserveerd op ons hoofdkantoor in Nijmegen. Die ochtend begin je met een driegesprek waar naast de medewerker ook leidinggevende aansluit. Na het ochtendspreekuur sluit je aan in het ‘café van De Bedrijfspoli’ waar we iedere dag samen met elkaar lunchen. Daarna heb je een afspraak met de collega die is aangesteld als supervisor/buddy om lopende casussen van afgelopen week te bespreken. Vervolgens sluit je aan in ons café bij de ‘vrijdagmiddagbitterbal’ om de week gezamenlijk met alle collega’s af te sluiten.

De Bedrijfspoli Journey

Wat wij jou bieden:

  • Een dienstverband voor 24 – 40 uur per week;
  • Een prettige werksfeer met betrokken collega’s in een dynamische omgeving;
  • Coaching en begeleiding op de werkvloer;
  • Een duurzaam inzetbaarheidsbudget van € 500,- per jaar;
  • 25 vakantiedagen o.b.v. 1 FTE, met de mogelijkheid om per jaar 1 werkweek bij te kopen;
  • Deelname aan onze collectieve zorgverzekering (CZ, Zilverenkruis, VGZ of Interpolis);
  • Reiskostenvergoeding van € 0,19 per km;
  • En natuurlijk een goed salarisvoorstel, mét extra beloningsmogelijkheden.

Wat wij vragen van jou:

  • Je bent een basisarts die interesse heeft in de arbodienstverlening;
  • Dat jij de keuze maakt of je wel of niet in opleiding gaat tot bedrijfsarts (beide is mogelijk);
  • Sterke communicatieve vaardigheden in woord en geschrift;
  • Dat je in bezit bent van Rijbewijs B;
  • Dat je klantgericht bent, betrokken, in oplossingen denkt en beschikt over een gezonde dosis humor

Heb jij interesse óf wil je graag meer informatie over de functie? Stuur dan jouw CV of jouw vraag naar hrm@debedrijfspoli.nl t.a.v. Merel  of bel 024-371 99 75.

Let op: door te reageren op deze vacature geeft u De Bedrijfspoli toestemming voor een internetonderzoek naar uw persoon in het kader van deze vacature. (Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld)

Over De Bedrijfspoli

De Bedrijfspoli is een regionale, gecertificeerde arbodienst met de focus op kracht in plaats van kracht! Onze spreekuurlocaties zijn gevestigd in Nijmegen, Den Bosch, Oss, Arnhem en Enschede. Daarnaast werken onze professionals  ook geregeld bij klanten op locatie.  Wij geloven in Medewerkerkracht, waarbij werken aan gezondheid en toegevoegde waarde voor je werkgever ontwikkelen centraal staan. We begeleiden organisaties met het inrichten van de arbobeleidscyclus en het in ‘eigen regie’ voeren van hun verzuimbeleid, de preventie van ziekteverzuim en het bevorderen van mobiliteit en duurzame inzetbaarheid. Ook houden onze professionals zich bezig met de begeleiding en re-integratie van (zieke) werknemers naar het werk.